皆様おはようございます🍎

本日も気持ちの良い目覚め✨

昨夜は会社に自惚れ屋の上司がいて
その件で大変悩んでいるTさんが
いらっしゃいました💨

頭ではわかっていても
謎な上司の独断トークが始まると
うんざりなのだとか🙉💦

お気持ちはとても共感しました。

自慢話をする人は、自分の『強さ』を
示しているのではなく
自分の『弱さ』を示しているというのが
一般的な心理学の解釈です。

自惚れている人は
実は自己嫌悪の強い人だとも言われています。

心の底では、自分はさほど大した事は無いと
自分に失望していることが多く
自分の無価値感から必死に目をそらし
自分はダメな人間だという感じ方を
意識的に、無意識に追いやっているそうです。

うぬぼれている人を観察すると
大抵、人間関係が希薄であることが特徴です。

そして、彼らはうぬぼれている
自己のほうに重き置き
現実を無視する傾向が強いです。

さらに言えば、自分の現実を直視することが
できないほど
本人はありのままの自分に失望していることが
多いとのこと。
【ある程度いろんなことが出来ていても
自己評価の問題で、ありのままの自分には
納得してないことが多いとのこと】

よって、自慢話への逃避行をやめれないのであります。

心のカラクリは不思議。

でも心はとても正直に動きます。

心に問題があると
うまく人間関係を築くことが難しくなります。

かといって自慢大会をしている上司を
ここまで解釈するのは非常に難しいことです。

でも、彼らにはそこまで
周りに嫌悪感を抱かれても
自慢大会ショーを毎日開催する理由があるわけです💨

会社の上司ですし
相手を変えることとは非常にコスパが悪いので
もうこうなったら、自分なりの解釈をしっかり持って
スルー力を身に付けるしか方法はありません。

なんとか上司さんの取説を増やし
Tさんのストレスが
軽減することをお祈りしております。

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